近日，为了进一步提高项目管理人员的理论知识和业务技能，在全项目营造浓厚的学习氛围，同时也为了将提高员工素质教育活动落实到实处，直属分公司华鑫通项目部组织全体施工员、技术员、质检员进行了工程知识月度考试。
华鑫通项目工程知识月度考试，自15年9月份开始，每月中旬定期举行一次，考核试题经技术部精心编排，项目经理审核通过。试卷内容涉及工程理论知识，工程管理知识、施工图纸识记水平、安全文明施工措施等，既有针对性又有预防性，同时体现处理实际问题的综合能力。
通过此工程知识月度考试的开展，能进一步检验项目管理人员的专业知识水平。同时，项目上推行月度工程知识考核成绩与个人绩效考核等级挂钩制度，这一方面能对管理人员加强自身知识水平学习起到督促作用，另一方面对员工也能起到创先争优的激励作用。华鑫通项目部自开展工程知识月度考核以来，已经取得了实际的效果和影响，并且得到了全体管理人员的一致好评。此项活动，也将作为华鑫通项目的月常特色活动延续开展下去。（文：陈光明、陈清琴）
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